1, 安吉。纺织厂,我是一名接头工,找工作。
工作有效途径、办法：1、向朋友和熟人打听你告诉所有认识的人自己在找工作，将会有个很好的机会。愈详细描述你希望的工作，他们也就能更容易地帮你。当你在找工作时，你要约好时间，固定打电话给你熟识的朋友，让他们一直记着这件事。2、打电话给你感兴趣的公司这里有项找工作的重要规则，能让你有更大的机会，在没有刊登征人启事的公司里找到工作。友好咨询你的朋友，看他们是否知道，有这样对你的能力和专长感兴趣的公司。在电话簿里找与你条件相符的行业和公司，然后打电话给他们，试试和该公司的人事主管联系，如果是一家小公司，就直接去找老板，和他们取得联系。3、直接去公司建议列出一张会被问到的问题，选出最大优越化回答、技巧。然后再做计划。就去付出行动，向兴趣的公司依依去登门拜访，比如一天拜访多少家企业单位、事业单位、私人单位等。4、到正规的人才招聘网投简历根据自己的兴趣、爱好、向往、专业对口的事业单位、企业单位投简历，在投简历之前，搜集公司、单位相关的信息资料，汇总。全面了解公司的企业文化精髓，这样投出的简历，面试的机关更多一些。5、在户籍的社区求助、帮助带上你的身份证、复制件、相关的证书、复制件，在社区登记，通过社区工作人员的人脉关系、招聘信息给提供就业的舞台，这样寻找就业岗位较为省力。面谈有几项重要规则：1、不要多谈自己。回答你该回答的问题，但不要长篇大论讲述自己的过去。注意你的谈话对象，只要他很安静并趣味盎然地听你说话，就表示他想了解更多。如果他开始在椅子上不安地动着，并玩弄着手指，就表示他宁可进入下一个重点了。2、谈话内容指向未来。如果你花愈长的时间谈论可能的合作前景，你的机会也就愈高。3、别太早提到你的权益。第一次会谈提到这个问题，绝对太早。雇主不会随便下决定，更不想在还没决定前，就商谈权益的事。谈你能为这家公司做什么，而不是这家公司能为你做什么。4、表现出学习的欲望。你要问：“我能学到什么？贵公司五年之后的计划是什么？将会需要什么样的能力和优点？我将会与哪些优秀员工一起工作？我将从他们身上学到什么？”5、要求免费为他们工作几天。这么做不只是为了让老板了解你，也会让你有机会去适应这家公司，以及你的老板、同事、工作和工作环境。6、谈到关于薪水时，不要先提出数额。如果老板坚持要你说出一个数目，你要有个回旋空间：视工作而定，在某某范畴之内吧！7、谈话时，先不要递上你的求职数据。8、在面谈后，寄封简短的感谢信。如果你并没有失业，我也推荐类似的作法。
2, 纺织厂的细纱怎么接头
接头要求：采用“平接头”方法。接头要做到：一好、二轻、三准、四短、五结合、六快。一好：接头质量好；二轻：接头动作轻（动作重容易产生白点）；三准：卡头长度准（16mm——22mm），接头位置准（罗拉中上部右侧）；四短：引纱短（五个锭子、四个锭距），提纱短（不超过绒辊）五结合：插管、绕导纱钩、卡头交叉结合；六快：拔管、找头、挂钢丝圈、套气圈环、插管、绕导纱钩快。
3, 纺纱环节中细纱是怎么接头的？
细纱接头方法：1、九二年以前采用平接轻挑法，接头时，直接挑头接近须条，手操作时，没有着力点，容易产生接头大的影响；2、九二年开始执行抵管接头方法，中指抵管接头拇指食指卡头喂入须条方法，动作快，接头小。3、紧密纺接头方法，目前比较乱，没有统一的规定，采用的方法诸多，挑头法，抵管法，绕胶辊法，挂头法；目前采用最多的是绕胶辊法，不管接头质量，通过电清把关。从传统的细沙接头操作来讲，从皮辊上甩入的方法无疑是违反操作规范的，但考虑到“让其在电清上得以切除，保证了布面质量”，所以作为特殊品种特殊解决的一种方法。望采纳
